توانمندی
- العربية
- Български
- Bosanski
- Català
- Čeština
- Чӑвашла
- Dansk
- Deutsch
- Ελληνικά
- English
- Eesti
- Suomi
- Français
- עברית
- Hrvatski
- Magyar
- Հայերեն
- Interlingua
- Bahasa Indonesia
- Íslenska
- Italiano
- 日本語
- ಕನ್ನಡ
- 한국어
- Lietuvių
- Македонски
- Nederlands
- Norsk bokmål
- ਪੰਜਾਬੀ
- Polski
- پښتو
- Română
- Русский
- Sicilianu
- سنڌي
- Simple English
- Slovenčina
- Српски / srpski
- Svenska
- Kiswahili
- தமிழ்
- తెలుగు
- Тоҷикӣ
- Tagalog
- Українська
- اردو
- Tiếng Việt
- 吴语
- IsiXhosa
- ייִדיש
- 中文
- 粵語
ابزارها
عملها
عمومی
نسخهبرداری
چاپ/برونبری
در پروژههای دیگر
از ویکیپدیا، دانشنامهٔ آزاد
نسخهای که میبینید نسخهای قدیمی از صفحه است که توسط Amir.Vector (بحث | مشارکتها) در تاریخ ۵ ژوئن ۲۰۲۱، ساعت ۲۱:۴۳ ویرایش شده است. این نسخه ممکن است تفاوتهای عمدهای با نسخهٔ فعلی داشته باشد.
نسخهٔ ویرایششده در تاریخ ۵ ژوئن ۲۰۲۱، ساعت ۲۱:۴۳ توسط Amir.Vector (بحث | مشارکتها)
توانمندی یا مهارت (به عربی: مهارة) یادگیری به نتیجه رساندن و مصرف حداقل زمان و انرژی در انجام کارها است. این توانایی میتواند در حوزه مهارتی عمومی یا خاص باشد. برای نمونه در حوزه کار برخی مهارتها همچون مدیریت زمان، کار گروهی و رهبری در تمام کارها یکسان هستند، اما برای هر حوزهای مهارتهای خاصی در نظر گرفته شدهاست.[۱]
جستارهای وابسته
- مهارتهای اجتماعی
- مهارتهای زندگی
- مدیریت مهارتها
- مهارتهای قرن بیست و یکم
- مهارتهای نرم
- مهارتهای اطلاعیابی
منابع
- ↑ مشارکتکنندگان ویکیپدیا. «Skill». در دانشنامهٔ ویکیپدیای انگلیسی، بازبینیشده در ۸ اکتبر ۲۰۱۰.